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紹興凱渥人力資源有限公司

Tel:0575-88666888
紹興凱渥人力資源有限公司電話紹興凱渥人力資源有限公司聯系方式

凱渥服務案例

凱渥服務項目

人性化的凱渥

節約客戶成本與時間

紹興凱渥人力資源有限公司成立于2013年10月,是一個層次高、社會化、人性化的人力資源派遣與外包服務機構。
“不求所有、但求所用”勞務派遣形式

解決企業“用人難”等困境

用人單位可根據生產經營需要,可要求派遣公司增減派員,同時也可解決企業改制后因人員編制限制造成用人難的困境。
簡化管理程序,減少勞動爭議,分擔風險和責任

勞務派遣公司優勢

規范、專業、快捷,全心全意服務

多年來凱渥人力用心服務客戶,已經制定出一套完善的管理制度,一對一的專人服務制度正是我們對客戶的服務,快捷便捷地幫客戶解決人力資源問題。

勞務派遣公司優勢

用人機動靈活,規范人員管理

招工費用,用人單位采用勞務派遣用人方式把需要用人的數量、工種、技能和基本條件等提供給勞務派遣機構。
成本費用,自主靈活用工,規范用工行為

優良口碑,大多企業單位的優良選擇

公司的實力得到社會認可,先后與順豐集團、蘇泊爾等成立了長期合作關系。長期為銀行、中國平安等企業單位提供臨時工、暑假工等人才派遣服務!
比從社會上招聘,方便、直接。

勞務派遣公司優勢

凱渥人力典型客戶

  1. 紹興勞務派遣案例1
  2. 紹興勞務外包案例2
  3. 紹興凱渥代辦公司注冊
  4. 紹興公司注冊
  5. 紹興工商注冊
  • 某上市企業小家電廠家勞務派遣

    某上市企業小家電廠家,現有工人3000多人。由于小家電生產的淡旺季明顯,7~12月是旺季,需要補充700位工人左右,企業無法招到這么多人,影響生產進度,從而降低企業利潤。后通過和紹興凱渥人力資源有限公司派遣合作服務,及時招到所需工人,做到了靈活用工,不影響生產進度,同時節約了大量成本。
  • 大型超市人才派遣

    某大型超市,在開辦初期,需在一個月內招聘營業員、保安等近400人,如按照傳統模式自招的方式,無論從招聘人手及招聘周期上來說都不可能達到,且招聘成本過大,具有投資大,收益不可控的風險。在與凱渥人力合作后,采用人才派遣合作的方式,成功保障了超市順利開業的人員需求;且成本低廉,人員素質高,很好的控制了投資風險。
  • 臺資企業電子廠人才招聘

    由于人員招聘,合同簽訂等事務性工作耗費了人力資源部大量的時間和精力;原部門12人還是不能滿足需求,內部抱怨很大,領導不滿意。后來與我司凱渥公司進行了人力資源的外包合作,由我司代辦招聘及社保代理等,原人事部專注于薪酬績效的開發,員工培訓等,員工滿意度高了,流動率下降了,人均產能增大了;管理成本得到了的降低,效能得到提升。
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